訪問入浴の支援メンバー/無資格/未経験歓迎/介護職

  • 無資格・未経験から始める介護職
  • 正社員
  • 豊島区

職種

無資格・未経験から始める介護職

雇用形態

正社員

勤務地

豊島区

仕事内容

寝たきりや身体の障害などによりご自宅で入浴が困難な方のためサービスです。専用浴槽を巡回車にのせて3人1組で訪問させていただきます。当日のお客様の衣服の着脱、おむつ交換、入浴介助のお手伝いをしていただきます。
1日の流れ
8:30  出勤
8:45  お客様宅へ向けて出発
8:55  1件目のお客様宅到着
     お客様のご家族も立会いの下、和やかな雰囲気で談笑をしながらご入浴いただく。
9:40  1件目終了
9:45  2件目のお客様宅到着
     ショートステイをご利用されていたため2週間ぶりの入浴。
10:30  体調お変わりない様子でご入浴終了。
10:40 3件目のお客様宅到着 
11:30 旦那様と愛犬に見守れられ穏やかに入浴終了。
11:30  ランチ
12:30  4件目のお客様宅へ出発
12:45  4件目のお客様宅に到着
     奥様、娘様、お孫様も同席され、
13:30 終始笑いの絶えない入浴時間終了。
13:40 5件目のお客様宅に到着
     お客様より食欲不振とお話があり、お昼も食べられなかったとお話。
    看護師による体調の確認を実施。
    体温、脈、問題なし、血圧少し高め。
14:20 念のため入浴は中止し、全身をタオルでお拭きして終了。
14:30 6件目のお客様宅到着
    一人暮らしのお客様。
    週に1回の入浴を心待ちにしていて下さる。
15:20 「また来週!」と笑顔で終了。
15:30 7件目のお客様宅到着
    週2回のお客様。
    前回の入浴の際にお肌が乾燥されていたため
    訪問時確認の声掛けをさせていただくと、
    ご家族様がクリーム塗布し良くなられたとお話。
16:30 終始笑顔で入浴終了
16:45 営業所帰社
    備品片付け
    4件目のお客様の状態についてケアマネジャー様に電話にて報告。
    営業所内申し送りにも記載し他スタッフにも共有。
17:30  本日の業務終了
    ~お疲れ様でした~


求めている人材

無資格未経験者OK、第二新卒歓迎
◆チームの一員として、チームのために力を発揮できる方
【具体的には】
★無資格、未経験、異業種から転職したスタッフ多数!社長もその一人です。
◎人と話すことが好き
◎お客様のお困りごとを「チーム」で解決する
◎人の話を聴き、受容、共感、行動をする
といった点が大切な仕事です。

必要資格

無資格未経験者OK、第二新卒歓迎

勤務時間

概ね8:30~19:30までの間で1日8時間程度(車での訪問となるため前後あり)
1日7件の訪問スケジュールのうえ、平均6件訪問程度

勤務先

セントケア豊島
[住所]
〒170-0013 東京都豊島区東池袋3-20-21 広宣ビル2F
[アクセス]
有楽町線 東池袋駅徒歩5分

電話番号

03-5953-5030 [受付時間]9:00~18:00 その他の時間帯はコールセンターでの対応となります。お問い合わせ・ご質問もお気軽に!WEBからは24時間ご応募受付中です!

給与

月給228,000円~(別途資格手当、処遇改善有)

休日・休暇

シフト勤務。
日曜日定休。
年間休日107日+リフレッシュ休暇3日(別途初年度有給休暇10日)

待遇・福利厚生

・社会保険完備
・通勤交通費(上限10万円)
・有給休暇、制服貸与、各種研修制度、スタッフ紹介制度手当て、インフルエンザ予防接種補助、等

選考方法

【STEP1】応募フォームによる応募。

【STEP2】担当者よりご連絡致します。

【STEP3】配属先担当者との面接

【STEP4】内定
※選考においてはなるべくスピーディーに行います。
※面接日等は考慮しますので、ご相談ください。
(応募状況により書類選考をお願いする場合がありますのでご了承ください)

備考

【セントケア東京株式会社について】
東証1部上場のセントケア・ホールディングの事業会社として、東京都内に介護サービスを提供しています。
サービス内容は、訪問介護、訪問入浴を始め、居宅介護支援、訪問看護、通所介護、グループホーム、小規模多機能型居宅介護、
有料老人ホーム、障がい者福祉サービス、福祉用具レンタル、住宅改修と多岐に渡ったサービスを提供しています。
【当社の歴史】
セントケア・ホールディング株式会社は1983年に、東京都台東区で「日本福祉サービス株式会社」として設立し、「訪問入浴」のサービスを開始。
その後、千葉、神奈川と事業エリアを広げ、サービス内容も訪問入浴・訪問介護から、訪問看護、居宅介護支援、グループホーム、デイサービス、ケア住宅リフォームまで徐々に拡大。
お客様の幅広い要望にお応えしています。2006年には、エリア毎に分社化を図り、現在は、全国に28社、417拠点の「セントケア・グループ」を展開しています。
セントケア東京は、そのグループの中核を成す企業として、今後もサービスの向上を追求していきます。

【キャリア支援精度】
「目標に向かっていく人材の成長を支援する」事を教育・研修の基本にしている当社では、下記のような研修・支援にも取組んでいます!
◎実務未経験者向けの研修制度
訪問介護の実務経験のない方には、入社後、同行訪問研修、実技研修が受けられる他、OJTも予定。
◎資格取得サポート制度
「介護職員初任者研修」の取得補助金制度もあります(※支給条件あり)

【HP】
セントケア・ホールディング株式会社
https://www.saint-care.com/
セントケア東京株式会社
https://saintcare-tokyo.com/
【Instagram】
https://www.instagram.com/sctokyo/

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